|
Upravam, direktorjem in vodstvenim timom metodologija dr. Adizesa
omogoča, da družbo naredijo kratkoročno in dolgoročno uspešno in
učinkovito. Za to potrebujejo predvsem prave ljudi na pravih mestih,
pravilno organizacijsko strukturo ter kulturo v podjetju, ki temelji na
medsebojnem zaupanju in spoštovanju. Ste presenečeni, ker izdelki
oziroma storitve ne stojijo na prvem mestu?
Gospodarske družbe so kot živi organizmi, saj se rojevajo, odraščajo,
zorijo, se starajo in na koncu umrejo. Management lahko vpliva na razvoj
družbe. Tega lahko pospeši proti zreli fazi ali pa upočasni, včasih celo
spreobrne proces staranja.
Dr. Adizes, eden vodilnih svetovnih mislecev in strokovnjakov na področju
managementa, je v štirih desetletjih delovanja na svetovnih trgih uspešno
pomagal stotinam gospodarskih družb. Iz vseh teh praktičnih izkušenj je
ustvaril in nenehno nadgrajeval metodologijo, ki jo poučuje na svojih predavanjih,
deli s svojimi klienti ter predava na študentskih programih znotraj Adizes
Institut-a. Tega je revija Executive Excellence uvrstila med deset najboljših
svetovalnih organizacij v ZDA.
Njegova metodologija je opisana v več kot desetih knjigah, ki so izšle
v številnih jezikih. Dr. Adizes nenehno potuje po svetu, večkrat pa se
ustavi tudi v Sloveniji. V letu 2010 je postal neizvršni direktor v upravnem
odboru slovenske družbe Halcom. V letu 2011 se v okviru CEED Slovenije –
Center for Entrepreneurship and Executive Development – izvaja prvi program
usposabljanja, ki temeljil izključno na metodologiji dr. Adizesa. TopLeaf
programi se celo vrsto let že izvajajo v številnih državah. Program za ciljno
skupino podjetnikov in managerjev izvaja dr. Mirko Mušič, edini uradno certificirani
moderator za vodenje Adizes TopLeaf programov v Sloveniji.
|
